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人民网:顶层设计发力 整体推进见成效——国海证券将党建工作总体要求纳入公司章程

发布时间:2018-08-30点击次数:


 

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  全文如下:         2018年08月27日  来源:人民网-广西频道

    

    人民网南宁 8月27日电 在全面从严治党的新形势下,为把党的领导融入公司治理的各个环节,作为广西唯一一家上市证券公司,国海证券党委找准党组织工作机制与公司法人治理结构相适应的共振点,把修订公司章程作为突破口,通过“攻难点、抓重点、扫盲点、夯基点”顶层设计发力,有效破解修订过程中遇到的各个难题,历时一年半,召开专题会议讨论超过10次,先后修改完善6稿。新章程于2018年5月获得公司股东大会通过,2018年7月下旬完成监管、工商等各项备案工作,同时制定配套措施,整体推进落实,公司党组织在上市公司法人治理结构中的地位得到进一步巩固,党委“两个作用”的发挥得到进一步彰显。


    攻难点 聚焦核心明确方向

    党建工作要求包罗万象,哪些纳入,哪些不纳入,标准在哪?这既没有现行的法律法规作为依据,也没有太多可供参考的经验。为此,国海证券党委对照全国国有企业党建工作会议要求,根据自治区国资委下发的国有控股公司章程指引,一步一步进行探索,经过深入研究市场案例、广泛调研论证后,明确将党建工作最核心、最重要的原则性条款纳入修订范围,在章程中单独设置“党委会”章节,具体细则在配套制度中进行完善。


    抓重点 积极沟通获得支持

    修改章程属于特别决议事项,必须经过三分之二以上的股东同意才能通过。市场上曾经出现过上市公司修改章程方案遭中小投资者在股东大会上予以否决的案例。国海证券作为混合所有制企业,除国有股份外,还有民营企业持股以及大量的中小投资者,如何获取股东广泛支持,顺利通过股东大会,成为章程修订关键。

    为此,国海证券提前与股东、监管部门积极沟通,说明章程修订背景、修订内容,以及党组织在法人治理结构中的积极作用等,先后与上级部门、监管部门、持股股东沟通近10次,反复完善方案,最终获得股东们的认可,一次性顺利通过股东大会。


    扫盲点 紧密衔接整体推进

    为进一步完善公司治理配套机制,实现制度的相互衔接和治理体系的有效运转,国海证券党委组织完善了《“三重一大”事项决策制度实施办法》,规定“三重一大”事项纳入党委会议事范围;修订《党委会议事规则》,明确党委会研究讨论重大事项的具体内容以及程序;重新调整公司组织架构,设立党委办公室,与董事会办公室合署办公,进一步理顺了公司集中决策和党委议事运作机制,有效地完善了顶层设计,填补了制度空白,形成分工明确、各司其职、运转有效的公司治理体系。


    夯基点 “双线并行”落地见效

    2017年下半年,国海证券采取“边运行、边调整”的双线并行做法,重大问题必须经党委会研究讨论后,再由董事会或经理层作出决定,实现了顶层设计和制度执行的“无缝对接”,为章程修订后的有序运行夯实基础。2017年以来,共召开党委会35次,对218项重要问题进行集体研究,在公司改革发展重大问题上,做到“定好盘子、走好路子、开好方子”,“两个核心”作用发挥更加彰显。

(国海证券  陶劼、唐波)

  

 






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